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Produkt zum Begriff Gesetzlich Legal:


  • Lexmark CX833se - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)
    Lexmark CX833se - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)

    Lexmark CX833se - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien) - bis zu 55 Seiten/Min. (Kopieren) - bis zu 55 Seiten/Min. (Drucken) - 700 Blatt - USB 2.0, Gigabit LAN, Wi-Fi(ac), USB 2.0-Host

    Preis: 3943.05 € | Versand*: 0.00 €
  • Lexmark CX532adwe - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)
    Lexmark CX532adwe - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)

    Lexmark CX532adwe - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien) - bis zu 33 Seiten/Min. (Kopieren) - bis zu 33 Seiten/Min. (Drucken) - 250 Blatt - 33.6 Kbps - Gigabit LAN, Wi-Fi(ac), USB 2.0-Host, USB 2.0

    Preis: 808.09 € | Versand*: 0.00 €
  • Lexmark CX635adwe - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)
    Lexmark CX635adwe - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)

    Lexmark CX635adwe - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien) - bis zu 39.5 Seiten/Min. (Kopieren) - bis zu 40 Seiten/Min. (Drucken) - 250 Blatt - 33.6 Kbps - Gigabit LAN, Wi-Fi(ac), USB 2.0-Host, USB 2.0

    Preis: 1175.55 € | Versand*: 0.00 €
  • Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter (Hauner, Ralf)
    Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter (Hauner, Ralf)

    Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter , Ansprüche kennen, nutzen, durchsetzen Die überwiegende Mehrheit ist in Deutschland gesetzlich krankenversichert. Welche Leistungen jeweils zustehen, ist jedoch oft nicht bekannt. Dieser Leitfaden Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter führt durch die Leistungen, die verpflichtend von der Kasse erbracht werden müssen: Gesundheitsförderung, Präventionsleistungen Früherkennungsmaßnahmen, Vorsorgeuntersuchungen Ärztliche, zahnärztliche Versorgung Ambulante Leistungen im Krankheitsfall Krankenhausaufenthalt, Hospiz- und Palliativnetzwerke, medizinische Rehabilitation Leistungen für Schwangere, bei Mutterschaft Krankengeld für Begleitpersonen, Wiedereinstieg in den Beruf, Kinderkrankengeld Auf "heiße" Eisen wie Ärztliche Zweitmeinung und Selbstbeschaffung/Kostenerstattung wird ebenso eingegangen wie auf ganz neue Themen, z. B. elektronisches Rezept, elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung, Außerklinischen Intensivpflege sowie Krankengeld und Kinderkrankengeldansprüche. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 202403, Produktform: Kartoniert, Beilage: 5_kartoniert, Autoren: Hauner, Ralf, Auflage: 24002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 174, Keyword: Belastungsgrenze; Facharztbehandlung; Krankengeld; Krankenversicherung; Prävention; Zahnersatz; Heilmittel; Hilfsmittel; Hospizbehandlung; Krankenbehandlung; Medizinische Versorgung; Mutterschaftsgeld; Palliativbehandlung, Fachschema: Recht / Ratgeber (allgemein), Fachkategorie: Ratgeber, Sachbuch: Recht, Region: Deutschland, Thema: Verstehen, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, Verlag: Walhalla und Praetoria, Verlag: Walhalla und Praetoria, Verlag: Walhalla und Praetoria, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 187, Breite: 125, Höhe: 10, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2419476, Vorgänger EAN: 9783802941351, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0040, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 19.95 € | Versand*: 0 €
  • Was sind die Grundprinzipien, die bestimmen, ob eine Handlung oder ein Verhalten gesetzlich legal oder illegal ist?

    Die Grundprinzipien, die bestimmen, ob eine Handlung oder ein Verhalten gesetzlich legal oder illegal ist, sind das Gesetz, die Verfassung und die Rechtsprechung. Das Gesetz legt fest, welche Handlungen erlaubt oder verboten sind, die Verfassung schützt grundlegende Rechte und Freiheiten, und die Rechtsprechung interpretiert und setzt das Gesetz in konkreten Fällen um. Letztendlich entscheidet ein Gericht, ob eine Handlung oder ein Verhalten legal oder illegal ist.

  • Welche Informationen sind auf Preisschildern gesetzlich vorgeschrieben?

    Welche Informationen sind auf Preisschildern gesetzlich vorgeschrieben? In Deutschland müssen Preisschilder unter anderem den Endpreis inklusive Mehrwertsteuer, die Mengeneinheit, den Grundpreis pro Mengeneinheit, die Bezeichnung des Produkts, den Namen und die Anschrift des Anbieters sowie das Datum der Preisangabe enthalten. Diese Angaben sollen Verbrauchern eine transparente Preisgestaltung ermöglichen und ihnen helfen, Preise verschiedener Produkte besser vergleichen zu können. Es ist wichtig, dass Händler diese gesetzlichen Vorgaben einhalten, um Verbraucher vor irreführenden oder unvollständigen Preisangaben zu schützen.

  • Was ist der gesetzlich festgelegte Grenzwert für die Promilleanzahl im Blut, um noch legal am Straßenverkehr teilnehmen zu dürfen?

    In Deutschland liegt der gesetzlich festgelegte Grenzwert für die Promilleanzahl im Blut bei 0,5 Promille. Ab einem Wert von 0,5 Promille gilt man als fahruntauglich und begeht eine Ordnungswidrigkeit. Bei einem Wert von 1,1 Promille oder mehr wird eine Straftat begangen.

  • Welche Informationen sind Unternehmen gesetzlich verpflichtet, ihren Kunden bereitzustellen?

    Unternehmen sind gesetzlich verpflichtet, ihren Kunden Informationen über Produkte und Dienstleistungen, Preise und Zahlungsbedingungen sowie Widerrufs- und Rückgaberechte bereitzustellen. Zudem müssen sie über ihre Identität, Kontaktdaten und Datenschutzbestimmungen informieren. Unternehmen müssen auch rechtliche Hinweise wie Impressum und AGB auf ihrer Website oder in ihren Geschäftsräumen bereitstellen.

Ähnliche Suchbegriffe für Gesetzlich Legal:


  • Brother MFC-L8900CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)
    Brother MFC-L8900CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)

    Brother MFC-L8900CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien) - bis zu 31 Seiten/Min. (Drucken) - 300 Blatt - 33.6 Kbps - USB 2.0, Gigabit LAN, Wi-Fi(n), USB-Host, NFC mit Brother PRINT AirBag für 400.000 Seiten

    Preis: 1074.26 € | Versand*: 0.00 €
  • Brother MFC-L8690CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)
    Brother MFC-L8690CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien)

    Brother MFC-L8690CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - Laser - A4/Legal (Medien) - bis zu 31 Seiten/Min. (Drucken) - 300 Blatt - 33.6 Kbps - USB 2.0, Gigabit LAN, Wi-Fi(n), USB-Host mit Brother PRINT AirBag for 200000 pages

    Preis: 653.35 € | Versand*: 0.00 €
  • Brother DCP-L3515CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - LED - A4/Legal (Medien)
    Brother DCP-L3515CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - LED - A4/Legal (Medien)

    Brother DCP-L3515CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - LED - A4/Legal (Medien) - bis zu 13 Seiten/Min. (Kopieren) - bis zu 18 Seiten/Min. (Drucken) - 250 Blatt - USB 2.0, Wi-Fi(n)

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  • Brother DCP-L3560CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - LED - A4/Legal (Medien)
    Brother DCP-L3560CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - LED - A4/Legal (Medien)

    Brother DCP-L3560CDW - Multifunktionsdrucker - Farbe - LED - A4/Legal (Medien) - bis zu 26 Seiten/Min. (Kopieren) - bis zu 26 Seiten/Min. (Drucken) - 250 Blatt - USB 2.0, Wi-Fi(n), Gigabit LAN

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  • Sind schichtzuschläge gesetzlich?

    Schichtzuschläge sind in Deutschland gesetzlich nicht einheitlich geregelt. Es gibt jedoch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen oder individuelle Arbeitsverträge, die Schichtzuschläge regeln können. In einigen Branchen wie beispielsweise im Gesundheitswesen oder in der Industrie sind Schichtzuschläge üblich. Arbeitgeber sind jedoch nicht gesetzlich verpflichtet, Schichtzuschläge zu zahlen, es sei denn, es ist im Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag festgelegt. Es ist daher wichtig, den eigenen Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag zu prüfen, um zu erfahren, ob Schichtzuschläge gezahlt werden.

  • Ist feiertagszuschlag gesetzlich?

    Ist Feiertagszuschlag gesetzlich geregelt? Feiertagszuschläge sind nicht gesetzlich vorgeschrieben, sondern werden in der Regel durch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen oder individuelle Arbeitsverträge festgelegt. Allerdings gibt es bestimmte Branchen, in denen Feiertagszuschläge gesetzlich vorgeschrieben sind, wie beispielsweise im Einzelhandel oder im Gesundheitswesen. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer die jeweiligen Regelungen kennen und einhalten, um Konflikte zu vermeiden. In vielen Fällen können Feiertagszuschläge auch verhandelt werden, um faire Bedingungen für alle Beteiligten zu schaffen.

  • Ist Lügen gesetzlich verboten?

    Lügen ist an sich nicht gesetzlich verboten, es sei denn, es handelt sich um eine falsche Aussage unter Eid oder um eine Falschaussage in einem offiziellen Verfahren, wie zum Beispiel vor Gericht. In solchen Fällen kann Lügen strafrechtliche Konsequenzen haben. Im Allgemeinen wird jedoch von moralischen und ethischen Grundsätzen erwartet, dass man die Wahrheit sagt.

  • Sind Kinder gesetzlich unfallversichert?

    Sind Kinder gesetzlich unfallversichert? Kinder sind gesetzlich unfallversichert, wenn sie in Deutschland gesetzlich krankenversichert sind. Die gesetzliche Unfallversicherung tritt ein, wenn ein Kind einen Unfall hat, der zu einer dauerhaften Beeinträchtigung führt. Dabei spielt es keine Rolle, ob der Unfall in der Schule, beim Sport oder in der Freizeit passiert ist. Eltern sollten jedoch darauf achten, dass die Unfälle auch tatsächlich der gesetzlichen Unfallversicherung gemeldet werden, um Leistungsansprüche geltend machen zu können. Es ist wichtig, sich über die genauen Bedingungen und Leistungen der gesetzlichen Unfallversicherung für Kinder zu informieren, um im Ernstfall gut abgesichert zu sein.

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